4月9日，西部鉆探國(guó)際鉆井公司啟動(dòng)了員工健康工程。
隨著海內(nèi)外市場(chǎng)份額的不斷擴(kuò)大，西部鉆探國(guó)際鉆井公司承擔(dān)著哈薩克斯坦、烏茲別克斯坦、伊朗和國(guó)內(nèi)的鉆井生產(chǎn)任務(wù)，公司工作量逐步加大，員工工作壓力大、加班加點(diǎn)多，體力透支和精神緊張癥狀已反映在不少員工身上。這些員工身體已處在亞健康狀態(tài)。關(guān)注員工身體健康，尤其是海外員工的身體健康成為提高員工生活質(zhì)量的迫切問題。
為提高員工身心健康水平，推進(jìn)科學(xué)生產(chǎn)，西部鉆探將保障全體員工的健康作為企業(yè)行為予以規(guī)范。國(guó)際鉆井公司首開先河，從今年年初開始,以保障員工身心健康為目標(biāo),努力培育一支身心健康、精力充沛、適應(yīng)公司國(guó)際化經(jīng)營(yíng)需要的員工隊(duì)伍。
員工健康工程惠及國(guó)際鉆井公司所有員工。為確保工程實(shí)施，國(guó)際鉆井公司成立“員工健康工程”小組和活動(dòng)機(jī)構(gòu)。工程主要內(nèi)容有開展健康知識(shí)講座、 “安康杯”體育競(jìng)賽 和“送健康、送文化、送清涼”到一線等活動(dòng)。公司在烏魯木齊和酒泉開設(shè)“員工活動(dòng)室”，建立乒乓球、羽毛球、籃球三個(gè)協(xié)會(huì)，分別在元旦、春節(jié)、五一、十一等重大節(jié)假日期間組織文體活動(dòng)。另外，公司聘請(qǐng)專家定期進(jìn)行心理咨詢和健康知識(shí)講座，為每一位員工建立了個(gè)人健康檔案，增強(qiáng)員工的保健知識(shí)和意識(shí)。
“我的健康我做主”，國(guó)際鉆井公司還引導(dǎo)員工自覺融入健康工程，鼓勵(lì)大家利用業(yè)余時(shí)間自選健身方式，持之以恒鍛煉身體。在加強(qiáng)身體鍛煉的同時(shí)，國(guó)際鉆井公司注重引導(dǎo)員工自我調(diào)整心理，摒棄不良生活習(xí)慣，形成健康、快樂的生活方式。
這個(gè)鉆井公司將健康工程實(shí)施情況納入各單位基層建設(shè)和工會(huì)工作考核指標(biāo)，推進(jìn)健康工程的持續(xù)深化，真正提升員工健康水平。
發(fā)布信息
